English below

 

Välkommen på årsmötet! Lär dig om verksamheten, berätta vad du tycker om Astra, eller ställ upp i styrelsen!

 

📅 NÄR? Onsdagen 26.3 kl 18.00–20.00
📍 VAR? G18 (rum: Helsingfors 101) Georgsgatan 18, Helsingfors och online.
👥 FÖR VEM? För dig som vill vara med och göra feminism!
📩 SIGN UP: Etill [email protected] senast 24.3.

 

Vill du vara med och göra feminism? Delta i årsmötet för Utgivarföreningen för tidskriften Astra r.f. har som största och viktigaste uppgift att ge ut tidskriften Astra, men ordnar också workshops, fester och deltar i mässor. Astra har även en podd och ett nyhetsbrev.

Astras styrelse fungerar som arbetsgivare åt tidskriftens redaktionella personal, så styrelsearbetet innefattar också att arbeta med rekrytering, arbetsgivarfrågor och handledning. För att förverkliga det här behövs alla slags feminister: folk som gillar siffror, samtal, formuleringar, ansökningar, marknadsföring, evenemang och allmän kampanda. Inga specifika förkunskaper eller erfarenheter krävs och styrelsen är en utmärkt plats att pröva på nya saker och lära sig. 

 

Welcome to the Annual Meeting!

Learn about our activities, share your thoughts on Astra, or run for the board!

 

📅 WHEN? Wednesday, March 26, 18:00–20:00
📍 WHERE? G18 (Room: Helsinki 101), Georgsgatan 18, Helsinki & online.
👥 FOR WHOM? For anyone who wants to be part of making feminism happen!
📩 SIGN UP: Email [email protected] by March 24.

 

Do you want to be part of making feminism happen? Join the annual meeting of the Astra board (Utgivarföreningen för tidskriften Astra r.f.)! Our main and most important mission is to publish Astra, but we also organize workshops, parties, and participate in fairs. Astra also has a podcast and a newsletter.

Astra’s board acts as the employer of the magazine’s editorial staff, meaning board work also involves recruitment, employer-related matters, and mentoring. To make all this happen, we need all kinds of feminists: people who enjoy working with numbers, discussions, writing, applications, marketing, events, and activism in general. No specific skills or experience are required—the board is a great place to try new things and learn!

Astra is an association and a magazine published majorly in Swedish. This means that all documents will be in Swedish, but there are plenty of things that can be done in English as a member on the board. The language of the meeting will be Swedish, but we can do it in English if needed.

 

 

Utgivarföreningen för tidskriften Astra

1. Vi ser till att Astra kommer ut

Utgivarföreningen för tidskriften Astra r.f. har som sitt uppdrag att ge ut tidskriften Astra fyra gånger om året. I våra stadgar står det att föreningens ändamål är att verka för att sprida information och främja debatt om feminism, samhälle och kultur. Dessutom ska föreningen utge en svenskspråkig tidskrift om feminism, samhälle och kultur samt genom att ta initiativ till och arrangera offentliga evenemang om feminism.

2. Vi fixar fester och andra evenemang

Utgivarföreningen arrangerar releasefester då nya nummer kommer ut. Dessutom deltar vi på bokmässor och litteraturfestivaler. Vi brukar oftast ha minst en programpunkt på Helsingfors bokmässa. Under senaste bokmässan arrangerade vi ett panelsamtal med rubriken Framtidens kulturjournalistik – hur ser den ut? där vår chefredaktör Sofia Elie samtalade med HBL:s Ylva Perera och Expressens Valerie Kyeyune Backström. 

3. Vi håller koll på ekonomin

Astra inte överlever på bara prenumerationer och därför är en av utgivarföreningens uppgifter att hitta pengar för att upprätthålla tidskriften. Vi skriver ansökningar till olika fonder, säljer lösnummer på evenemang och försöker hitta annonsörer. Utgivarföreningens styrelse håller koll på ekonomin och försöker se till att det finns pengar i kassan för att betala löner, arvoden och andra viktiga grejer som försäkringar, hyror, tryckeriavgifter och bokföring).

4. Vi stöder redaktionen

Då ett nytt nummer deltar styrelsen i att korrekturläsa den layoutade tidskriften. Vi fungerar också som bollplank för redaktionen för att diskutera tidskriftens linje och kommande teman. Vid problem eller klagomål, hjälper vi våra medarbetare fatta beslut. Vi skapar också strukturer för att stödja verksamheten, till exempel principer för tryggare rum och riktlinjer för att förebygga och hantera osakligt beteende och trakasserier.

5. Vi är arbetsgivare

Utgivarföreningen fungerar som arbetsgivare åt redaktionen. Vi ser till att arbetsmiljön är säker och hälsosam. I det här ingår allt från att medarbetarsamtal, företagshälsovård, och pensionsförsäkringar till att diskutera hur en feministisk arbetsplats borde se ut. Då och då rekryterar vi nya medarbetare, skriver kontrakt och förhandlar om löner.

6. Vi lär oss tillsammans

För många av oss har styrelsearbetet i Astra varit en första inblick i styrelsearbete och i vad en arbetsgivare måste hålla koll på. För att öka vårt kunnande och ansvarstagande arrangerar vi utbildningar och studiecirklar tillsammans med redaktionen. Under de senaste åren har vi beställt utbildningar av Ad Astra och Ekvalita, och arrangerat egna studiecirklar bl.a. om rekrytering och rasism. Tidigare har vi också arrangerat skrivarkurser för potentiella medverkande.

7. Vi förändrar världen

Vi anser att tidskriften Astra bidrar till politisk förändring, men förutom tidskriftsutgivning sprider vi information, tar ställning och visar solidaritet. Vi deltar i olika politiska kampanjer, demonstrationer och ställningstaganden. Tidigare i år förklarade Astra sig vara en apartheidfri zon. Vi var en av över 70 organisationer som anslöt sig till den stora kvinnodagsmarschen i Helsingfors 8.3. Astra stod också bakom kampanjen #dammenbrister som blottade sexuella trakasserier och övergrepp i Svenskfinland.